Block, grupul fintech condus de cofondatorul Twitter, Jack Dorsey, îşi va reduce forţa de muncă cu „aproape jumătate”, într-unul dintre cele mai clare semne ale schimbărilor majore pe care instrumentele de inteligenţă artificială le au asupra ocupării forţei de muncă, scrie FT. 

Acţiunile companiei de plăţi au crescut cu peste 25% în tranzacţiile after-hours de joi, după ce a anunţat că va elimina peste 4.000 de locuri de muncă din totalul de 10.000 de angajaţi.

„Instrumentele de inteligenţă au schimbat ce înseamnă să construieşti şi să conduci o companie. Deja vedem acest lucru intern”, a scris Dorsey într-o scrisoare către acţionari.

„O echipă semnificativ mai mică, folosind instrumentele pe care le construim, poate face mai mult şi mai bine. Iar capabilităţile acestor instrumente evoluează accelerat în fiecare săptămână.”

Dorsey, care a părăsit funcţia de CEO al Twitter în 2021, este printre primii lideri din Silicon Valley care leagă explicit reducerile masive de personal de capacitatea inteligenţei artificiale de a înlocui lucrători umani.

Amazon a încercat să minimizeze legătura cu AI după ce a anunţat concedieri totalizând 30.000 de posturi din octombrie, la câteva luni după ce CEO-ul Andy Jassy avertizase că tehnologia va însemna „mai puţini oameni care fac unele dintre joburile realizate astăzi” în anii următori, în special în roluri de birou.

Dorsey a spus că nu crede că este prea devreme în realizarea impactului pe care AI îl poate avea asupra muncii, ci că „majoritatea companiilor sunt în întârziere”.

El a afirmat că se aşteaptă ca „majoritatea companiilor” să ajungă la aceeaşi concluzie în următorul an şi să facă schimbări structurale similare.

Reducerea de personal de la Block vine pe fondul creşterii îngrijorărilor că AI va duce la pierderi de locuri de muncă în mari părţi ale economiei.

Investitorii şi economiştii analizează un val de date economice din SUA şi anunţuri corporative pentru a evalua impactul pe care tehnologia îl poate avea asupra pieţei muncii. Cele mai recente date privind locurile de muncă non-agricole au fost peste aşteptări, sugerând că piaţa muncii interne se stabilizează, însă mai multe companii mari din SUA s-au angajat să reducă personalul.

Amazon, UPS, Dow, Nike, Home Depot şi altele au anunţat la sfârşitul lunii ianuarie că vor elimina cumulat 52.000 de locuri de muncă.

Dorsey a spus că reducerile de la Block, care deţine procesatorul de plăţi Square, vin în ciuda a ceea ce a descris drept o performanţă financiară „puternică” în 2025.

Block a făcut un pariu contrarian pe bitcoin într-un moment în care multe companii de plăţi au favorizat stablecoins — tokenuri digitale asemănătoare numerarului, care au devenit reglementate în SUA anul trecut.

Strategia Block a fost condusă de Dorsey, un „maximalist bitcoin” care a spus că crede că moneda digitală va eclipsa în cele din urmă dolarul.

Compania oferă servicii de plată în bitcoin pentru comercianţi şi consumatori — şi a înregistrat o pierdere pe propriile deţineri de bitcoin după ce preţul criptomonedei a scăzut cu 23% anul acesta.

În contrast, companiile de plăţi care au mizat pe stablecoins au beneficiat de un impuls. Stripe a spus mai devreme în această săptămână că volumele tranzacţiilor sale cu stablecoins au crescut de patru ori anul trecut.

În trimestrul fiscal al patrulea, Block a raportat venituri de aproape 6,3 miliarde de dolari, în linie cu aşteptările Wall Street. Profitul pe acţiune a scăzut la 19 cenţi, din cauza unui impact negativ de 234 milioane de dolari din deţinerile sale de bitcoin.