Remuneraţia unui director general din România poate ajunge la 15.000 de euro net lunar în companiile cu afaceri de peste 100 de milioane de euro şi cu profitabilitate constantă. La polul opus, cel mai ridicat pachet salarial cunoscut în sectorul bancar a atins 50.000 de euro net pe lună, explică headhunterul George Butunoiu.

Piaţa executivilor de top din România funcţionează după reguli clare: dimensiunea companiei şi consistenţa profitului sunt criteriile care determină nivelul de remuneraţie.

„Pentru director general, să zicem, la firme mari, peste 100 de milioane de euro şi cu profit consistent, salariul variază între 10.000 şi 15.000 de euro net, dincolo de beneficii, cu condiţia să fie un business profitabil şi constant profitabil", a declarat George Butunoiu la ZF Live, emisiune realizată cu sprijinul Orange Business.

Sectorul bancar rămâne segmentul cu cea mai agresivă politică de remunerare la nivel de conducere.

„Cel mai mare salariu de CEO de care am auzit a fost de 50.000 de euro în mână, fiind vorba despre un post în domeniul bancar", potrivit lui Butunoiu

Condiţia esenţială pentru atingerea pragurilor superioare de remuneraţie este profitabilitatea susţinută a companiei. Un business profitabil şi constant profitabil constituie premisa negocierii unui pachet executiv consistent, indiferent de industrie.