Cum spun companiile „disponibilizări“ fără a spune „disponibilizări“
Managerii caută noi modalităţi de a transmite angajaţilor că au rămas fără job, scrie Bloomberg. Modul în care este anunţată vestea rea este mai important ca niciodată, în condiţiile în care companiile se tem de reacţiile de pe social media. Executivii folosesc tot felul de eufemisme pentru a nu le da vestea concedierii în mod direct angajaţilor.
Urmărește Business Magazin
Citeşte pe zf.ro
Citeşte pe mediafax.ro
Citeşte pe smartradio.ro
Citeşte pe comedymall.ro
Citeşte pe prosport.ro
Citeşte pe Gandul.ro
Citeşte pe MediaFLUX.ro
Citeşte pe MonitorulJustitiei.ro
Citeşte pe zf.ro
