Tal Lahav, CEO / Sixt Group România: „Condu prin exemplu. Leadershipul este ceva ce obţii într-o organizaţie, nimeni nu te poate pune CEO şi să se aştepte ca tu să fii automat un lider în faţa oamenilor din companie"

Autor: Bogdan Angheluţă Postat la 25 decembrie 2018 171 afişări

Tal Lahav, CEO / Sixt Group România: „Condu prin exemplu. Leadershipul este ceva ce obţii într-o organizaţie, nimeni nu te poate pune CEO şi să se aştepte ca tu să fii automat un lider în faţa oamenilor din companie"

Carte de vizită:

¶ A preluat conducerea Sixt New Kopel anul trecut, după ce a fost anterior deputy CEO şi CFO

¶ La 18 ani a intrat în armată, acest stagiu fiind obligatoriu în Israel

¶ A lucrat în cadrul companiei de consultanţă fiscală şi audit KPMG, unde a ajuns, în mai puţin de şase ani, group manager al filialei din România

¶ Divizia locală a grupului israelian Sixt New Kopel activează în domenii precum vânzarea de maşini noi şi second-hand, leasing operaţional şi rent-a-car şi are afaceri anuale de circa 30 de milioane de euro

Profiul CEO-ului Sixt Group România a apărut în ediţia de anul acesta a catalogului 100 CEI MAI ADMIRAŢI CEO DIN ROMÂNIA.

Urmărește Business Magazin

Am mai scris despre:
ceo,
companie,
asteptare,
lider,
oameni,
organizatie,
refuz,
israel

Preluarea fără cost a materialelor de presă (text, foto si/sau video), purtătoare de drepturi de proprietate intelectuală, este aprobată de către www.bmag.ro doar în limita a 250 de semne. Spaţiile şi URL-ul/hyperlink-ul nu sunt luate în considerare în numerotarea semnelor. Preluarea de informaţii poate fi făcută numai în acord cu termenii agreaţi şi menţionaţi in această pagină.