Leadershipul se schimbă. Nu doar pentru că tehnologia rescrie industrii, pentru că pieţele devin mai volatile sau pentru că viteza de reacţie a devenit esenţială, ci pentru că se schimbă însăşi ideea de a construi. Astăzi, tot mai multe femei aflate în poziţii de top nu mai vorbesc despre creştere cu orice preţ, control total şi „liderul care trebuie să ştie tot”. Cum arată noul lor set de reguli?